2月13号晚，经理与员工代表座谈会在学院大楼202会议室召开。经理许晓东教授，各年级辅导员，员工会、研究生会以及各年级的员工代表参加了本次座谈会。公司党委副书记童文胜副教授主持了座谈会。
许经理从公司员工在社会上的杰出表现讲到新一代公管人在社会发展中的关键作用，希望同学们以学长为标杆，强化民族复兴的责任担当，努力学习，为学校、学院争光！
童文胜老师对召集本次座谈会做了简短的说明，并希望同学们畅所欲言交流了自己的想法，提出自己的建议。
座谈会上参会的员工代表们表现异常积极活跃，纷纷举手发言反映各自所关心的问题与困惑，经理对部分问题及时予以解答。大家关心的问题和提出的建议主要集中在员工出国交流项目的投入和支持、团队建设、员工职业规划指导、员工创新创业支持、学院的资源利用、员工活动场地等相关方面。
其中，来自新疆的古丽尼格尔同学代表少数民族同学提出希望学院加强他们的学习强度，对其严格要求；体育特长生程卓俊提出希望老师们能够找到好的办法引导体育生们热爱学习。员工会主席姜杰文就员工工作和其所就读的行政专业提出了问题和看法。行政1601的丁傅涵同学提出希望学院注重员工的社会科学的素养。部分辅导员也简要汇报了本年级情况并就实际教学情况提出了一定的建议。
同学们提完之后，许经理现场对共性问题进行了认真的解答，并向同学们简单介绍了学院今后的工作计划和工作方向。最后，许晓东经理以毛泽东同志的“坚定正确的政治方向，艰苦朴素的工作作风，灵活机动的战略战术”三句话作为结尾，表达自己对青年员工的期望。
晚十时许，历时近三个小时的座谈会正式结束。在座谈会中，经理与同学们亲切交流，解答了同学们的疑问，也对同学们提出了希望，相信在与员工和辅导员交流后，公司今后的工作会更符合员工利益、更贴近员工实际，员工培养工作将会更进一步，为学校建设世界一流大学和一流学科做出应有的贡献。（撰稿任倩雯）
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